プロジェクトに参画し、お客様の要望を叶えるためにシステムを組んでいるのだとわかりました。＜2018入社エンジニア 山崎＞
社長から自社のサービスを作る説明が有り、1から事業化する流れに関われると思ってこの会社に決めました。＜2018入社エンジニア 大網＞
仕事をする上で人との会話が最重要だと改めて学びました。＜2018入社エンジニア 副島＞
技術力だけではなく、問題をチームで解決していく過程は非常にやりがいを感じています。＜2018入社エンジニア 杉山＞
社長の人柄に惹かれ、また社員ひとりひとりを大切にしている会社だと感じ決めました。＜2018入社営業 石丸＞
サービスを提供する立場になったことでどうしたら人に興味をもってもらえるのかなど、デザインに関心を持つようになりました。＜2018入社エンジニア 杉山＞
本業務以外にも取り組める環境が有り、成長のチャンスは沢山！自らチャンスを掴みにいけば身の丈以上の経験も出来ます！＜2018入社営業 石丸＞
内定者フォローチームに入り、学生がどのような気持ちでこの会社を選んだか知る事が出来、採用等にも興味を持ちました。＜2018入社エンジニア 大網＞
「全員で作り上げているという実感が湧くので、その1人として頑張ろうと思える」又、チーム外の先輩からもアドバイスや励ましを頂き嬉しかったです。＜2018入社エンジニア 山﨑＞
社員の意見を積極的に受け入れ、意見を速やかに反映する体制が整っている魅力的な会社です。＜2018入社エンジニア 副島＞
TOP営業マンとスーパーエンジニアが創ったITベンチャー。営業も技術も共に学べる企業カルチャー。
得意なITを武器に、顧客へIT以外のαも提案する事で他社と差別化を計っている。
ITサービス事業、ネットサービス事業、コンサルティング事業、トレーディング事業と顧客に提案できるフィールドは多岐にわたる。
SESや受託開発だけでなく、自社（ネット）サービスを立ち上げ、それをメインの事業とする事をVisionとしている。
エンジニアをコストでなくプロフィットと考え重用し、営業も出来るエンジニアを創りあげるために新卒採用と教育に最も注力している。
まだまだ創業期のITベンチャー、会社創りを社員総出で楽しんでいる。
モノではなくヒトに関心がある
正直、素直である
ITやテクノロジーが好きであり、その可能性を信じている
チームワーク経験、チームワークの可能性、上下関係に慣れている
コツコツと地道に積み上げる事ができる
応募から内定までに平均4〜5週間程度頂いております
1.
会社説明会
2.
エントリー
3.
書類選考
約1週間で結果通知
4.
採用担当者1次面接
5.
役員面接
約1〜2週間で結果通知
ご不明点が御座いましたら、以下の新卒採用担当までお問い合わせ下さい。
